教师招聘考试体检主要考察身体状况和健康素质。
在教育工作中，人们的身体和心理健康素质是非常重要的因素。因此，教师招聘考试体检是教育工作选拔体系的重要组成部分。体检主要是为了了解考生的身体状况和健康水平，以保证从事教育工作的安全和健康。体检项目通常包括身高、体重、视力、听力、心理和血压等多个方面。通过体检，可以筛查出有疾病或慢性病史或者身体素质较差的考生，避免选取潜在的健康风险考生，不利于学校工作的顺利进行。
需要明确的是，教育工作是需要一定健康素质的工作，因此，教师招聘考试体检的操作是十分必要和合理的。教育工作者不仅需要具备优秀的专业知识与教育能力，还应该具备较好的身体素质和心理素质。因为他们需要教育和引领未来的栋梁，需要保证自己有足够的身体和心理健康指数以应对繁重的教学任务，也为学生们营造一个良好的心理健康环境。
总之，教师招聘考试体检是选拔教育工作者的必要步骤，它能够促进和保证学校教育质量和安全，从而保障了教育事业的顺利进行。无论是考生还是教师，都应该保持一个健康的身体和心理，学习和工作中应该注意饮食、起居的健康与规律，从而提高自己身体素质和心理素质，更好地投入到教育工作中。